Zamjenik voditelja prodajnog centra (m/ž)

Opis posla

        ZAMJENIK VODITELJA PRODAJNOG CENTRA  FIS U  LJUBUŠKOM

Tražimo odgovornu, organiziranu i motiviranu osobu za radno mjesto zamjenika voditelja trgovine / prodajnog centra.

Ovo je odgovorna operativno-rukovodeća pozicija koja podrazumijeva aktivno sudjelovanje u svakodnevnom radu prodajnog centra, koordinaciju zaposlenika i nadzor nad provedbom poslovnih standarda. Od kandidata očekujemo sposobnost samostalnog organiziranja rada, donošenja odluka i preuzimanja odgovornosti za funkcioniranje prodajnog centra u odsutnosti voditelja.

Tražimo osobu koja razumije prodajne procese, zna motivirati tim, prepoznaje prioritete i svojim angažmanom doprinosi kvaliteti usluge i ostvarenju poslovnih ciljeva.

KLJUČNE ODGOVORNOSTI I OPIS POSLA
• Organizacija i koordinacija rada: Sudjelovanje u organizaciji svakodnevnih aktivnosti prodajnog centra, raspodjela zadataka i praćenje njihove realizacije.
• Vođenje i koordinacija zaposlenika: Usmjeravanje, motiviranje i nadzor rada zaposlenika, praćenje učinkovitosti i poštivanja radnih obveza.
• Samostalno vođenje prodajnog centra: Preuzimanje odgovornosti za operativni rad objekta, donošenje odluka i koordinacija svih aktivnosti u odsutnosti voditelja.
• Praćenje prodajnih rezultata: Praćenje realizacije prodajnih ciljeva, prepoznavanje mogućnosti za unapređenje prodaje i predlaganje konkretnih mjera za poboljšanje rezultata.
• Kontrola standarda prodajnog prostora: Nadzor nad pravilnim izlaganjem robe, cijenama, deklaracijama, akcijskim oznakama, urednošću i izgledom prodajnog centra.
• Briga o kupcima: Osiguravanje kvalitetne usluge, pružanje podrške zaposlenicima u radu s kupcima te sudjelovanje u rješavanju reklamacija i zahtjevnijih situacija.
• Provedba poslovnih procedura: Praćenje primjene internih pravila, radnih procedura i standarda poslovanja te pravodobno izvještavanje voditelja o uočenim odstupanjima i problemima.
• Suradnja s voditeljem prodajnog centra: Pružanje operativne podrške, izvještavanje o radu i rezultatima te sudjelovanje u provedbi aktivnosti za unapređenje poslovanja.

ŠTO OČEKUJEMO OD KANDIDATA
• Minimalno SSS; ekonomski ili trgovački smjer je prednost, ali nije uvjet.
• Obvezno radno iskustvo u trgovini na istim ili sličnim poslovima.
• Iskustvo u vođenju smjena, koordinaciji zaposlenika ili upravljanju odjelima unutar većih trgovačkih sustava izrazita je prednost.
• Izražene organizacijske, komunikacijske i rukovoditeljske vještine.
• Sposobnost samostalnog donošenja odluka i rješavanja operativnih izazova.
• Odgovornost, inicijativnost, samostalnost i usmjerenost na kupce i rezultate.
• Sposobnost motiviranja zaposlenika i učinkovitog timskog rada.
• Osnovno poznavanje rada na računalu.

ŠTO NUDIMO (Atraktivni uvjeti rada):
• Sigurna i redovita primanja
• Dodatne stimulacije: Mogućnost dodatnog nagrađivanja kroz ostvarene prodajne rezultate.
• Ravnoteža privatnog života:Nedjelja je neradna za sve zaposlenike.
• Profesionalni razvoj: Dugoročno zaposlenje u stabilnom poslovnom okruženju, stjecanje naprednih menadžerskih i rukovodećih kompetencija te jasna prilika za napredovanje .

PRIJAVA NA NATJEČAJ:

Zainteresirani kandidati svoju biografiju (CV) s detaljnim opisom dosadašnjeg radnog iskustva mogu poslati putem opcije "PRIJAVI SE".

Kontaktirat ćemo isključivo kandidate koji uđu u uži izbor.
    

Kako se prijaviti

Pošaljite vaš životopis do 26.11.2026. koristeći kontakt opisan u oglasu ili koristite eksterni link.