Vanjski izvor
Ovaj oglas je automatski preuzet iz vanjskog izvora. Paladina spaces d.o.o. nema profil na platformi. Informacije su ograničene na originali oglas.
Paladina spaces d.o.o. · Split
Objavljeno danas
Eksterni
Voditelj coworking centra (m/ž)
Prijavi se do 22.11.2026.
Opis posla
Tražimo osobu koja će u suradnji s ostatkom tima razvijati centar od samog početka - sudjelovati u pripremi otvorenja, uspostavljanju načina rada i dočeku prvih članova, a zatim preuzeti svakodnevno vođenje centra. Važniji su nam motivacija, odgovornost i potencijal za razvoj nego prethodno iskustvo na voditeljskoj poziciji.
Što će biti tvoja uloga:
Brinut ćeš o svakodnevnom funkcioniranju prostora, kvaliteti usluge i razvoju poslovne zajednice. Bit ćeš lice centra, osoba kojoj se članovi obraćaju i koja osigurava da se svatko osjeća dobrodošlo i ima sve potrebno za produktivan rad.
Glavna zaduženja:
- priprema otvorenja i razvoj centra
- sudjelovanje u pripremi otvorenja u suradnji s ostatkom tima
- uspostavljanje svakodnevnih procedura, sustava rezervacija i načina komunikacije s članovima
- sudjelovanje u oblikovanju usluga i ponuda te privlačenju prvih korisnika
- kvaliteta usluge i iskustvo članova
- svakodnevni rad na recepciji, doček članova i gostiju te odgovaranje na upite
- prijem novih članova i upoznavanje s prostorom i uslugama
- briga o urednosti, funkcionalnosti i opremljenosti prostora te koordinacija održavanja i vanjskih dobavljača
- rješavanje prijedloga i pritužbi, praćenje zadovoljstva članova i unapređenje usluge
- organizacija događanja i razvoj zajednice
- planiranje i organizacija poslovnih druženja, radionica, predavanja i drugih događanja
- komunikacija događanja prema članovima i javnosti
- poticanje povezivanja i suradnje među članovima
- koordinacija najma prostora za vanjska događanja, sastanke i edukacije
- suradnja i partnerstva
- razvoj suradnje s lokalnim poduzetničkim udrugama, inkubatorima, komorama i startup zajednicom
- suradnja s agencijama za nekretnine i agencijama koje pružaju podršku pri preseljenju stranih poduzetnika i zaposlenika
- povezivanje s obrazovnim institucijama i drugim relevantnim partnerima
- predstavljanje centra na lokalnim i regionalnim događanjima
- organizacija poslovanja
- vođenje članstava, rezervacija, ugovora, naplate i evidencija
- praćenje popunjenosti, prihoda i troškova te izvještavanje vlasnicima
- rad s digitalnim alatima za rezervacije, naplatu i odnose s korisnicima
- organizacija i unapređenje svakodnevnih poslovnih procesa
- koordinacija suradnika i studenata prema potrebama centra
- prodaja i promocija
- aktivno pronalaženje novih članova i poslovnih klijenata
- predstavljanje prostora zainteresiranim korisnicima, priprema ponuda i praćenje upita
- suradnja na marketinškim aktivnostima i sadržaju za društvene mreže
- sudjelovanje u kreiranju paketa i ponuda prilagođenih različitim korisnicima
Uvjeti:
Koga tražimo:
- organiziranu, pouzdanu i proaktivnu osobu koja voli raditi s ljudima i preuzimati odgovornost
- spremnost na svakodnevni operativni rad i brigu o detaljima
- izraženu usmjerenost na korisnike i kvalitetu usluge
- komunikativnost i lakoću u uspostavljanju poslovnih odnosa
- dobro poznavanje hrvatskog i engleskog jezika u govoru i pismu; dodatni jezik je prednost
- snalaženje u digitalnim alatima i spremnost na učenje
- interes za prodaju, organizaciju poslovanja i razvoj centra
- samostalnost i spremnost na povremeni rad izvan standardnog radnog vremena zbog događanja, uz prethodni dogovor
Iskustvo u radu s korisnicima, hotelijerstvu, prodaji, administraciji, organizaciji događanja ili upravljanju prostorom je prednost, ali prethodno voditeljsko iskustvo nije uvjet. Poznavanje lokalne poduzetničke scene također je dobrodošlo.
Benefiti:
- ugovor o radu na neodređeno vrijeme uz probni rad od šest mjeseci
- konkurentnu plaću uz mogućnost bonusa vezanih uz rezultate
- priliku da u suradnji s ostatkom tima sudjeluješ u stvaranju centra od samog početka
- rad u moderno uređenom prostoru na sveučilišnom kampusu u Splitu
- prostor za vlastite ideje i stvarni utjecaj na razvoj usluge i poslovanja
- mogućnost profesionalnog razvoja i edukacija
- mogućnost postupnog stvaranja i vođenja tima u skladu s rastom centra
Ako te ova uloga veseli, pošalji životopis i kratko motivacijsko pismo u kojem ćeš nam reći zašto te privlači ovaj posao i što možeš donijeti HABU-u (putem linka za prijavu.
Kontaktirat ćemo kandidate koji uđu u uži izbor.
Očekivani početak rada je 1. veljače 2027., kako bi sudjelovao/la u pripremama za otvorenje.
Kako se prijaviti
Pošaljite vaš životopis do 22.11.2026. koristeći kontakt opisan u oglasu ili koristite eksterni link.
Posao originalno objavljen na
Moj Posao