Vodeći znanstveni suradnik - analitičar - Karakterizacija i razvoj (m/ž)

Opis posla

        - Baviti se razvojem , optimizacijom i po potrebi validacijom kompleksnih analitičkih metoda za aktivne farmaceutske supstancije , pomoćne tvari i gotove proizvode.
- Sudjelovati u karakterizaciji referentnih proizvoda i aktivnih farmaceutskih supstancija primjenom naprednih analitičkih tehnika.
- Sudjelovati u razvoju formulacija.
- Sudjelovati u aktivnostima vezanim uz Quality by Design ( QbD ) i Design of Experiments (DoE) pristupe tijekom razvoja proizvoda.
- Baviti se pripremom i izradom analitičke dokumentacije za potrebe razvoja i registracije proizvoda.
- Blisko surađivati s članovima unutar multidisciplinarnog projektnog tima te pružati stručnu analitičku podršku razvoju farmaceutskog proizvoda

Uvjeti:
- Završen sveučilišni diplomski studij (minimalno 300 ECTS bodova ) iz područja kemije, molekularne biologije, kemijskog inženjerstva, farmacije ili srodnog prirodoslovnog područja.
- Poželjno najmanje 5 godina iskustva u analitičkom laboratoriju
- Poželjno iskustvo u rada u području tekućinske kromatografije (LC) ili dugih separacijskih metoda, te spektrometrije masa (MS)
- Poželjno znanje u analitici peptida , oligonukleotida ili monoklonskih antitijela
- Iskustvo u razvoju i validaciji analitičkih metoda za farmaceutske proizvode predstavlja prednost.
- Poznavanje GMP zahtjeva , dobre dokumentacijske prakse i regulatornog okruženja farmaceutske industrije.
- Aktivno znanje engleskog jezika u govoru i pismu.
- Dobro poznavanje MS Office alat.
- Razvijene analitičke i organizacijske vještine, samostalnost u radu te odgovoran pristup zadacima.
- Izražena sklonost timskom radu, suradnji i dijeljenju znanja.podršku razvoju farmaceutskog proizvoda
- Otvoreni smo za kandidate različitih razina iskustva, od stručnjaka s potencijalom za daljnji profesionalni razvoj do iskusnih profesionalaca s naprednim znanjima i dokazanim rezultatima u području analitičkog razvoja

Benefiti:
- Primanja u skladu s tvojim znanjem i iskustvom
- Redovno povećanje place svake godine
- Mogućnost ostvarivanja godišnjeg bonusa za tvoj doprinos uspjehu kompanije
- Svake godine novčani dar od 100 € neto za svako tvoje dijete do 15 godina
- Naknada za prijevoz i prehranu te obroci po povlaštenim cijenama na lokaciji
- Dodatnih 700 € neto godišnje kroz prigodne nagrade (božićnica i regres)
    

Kako se prijaviti

Pošaljite vaš životopis do 27.9.2026. koristeći kontakt opisan u oglasu ili koristite eksterni link.