Vanjski izvor

Ovaj oglas je automatski preuzet iz vanjskog izvora. Axians Hrvatska d.o.o. nema profil na platformi. Informacije su ograničene na originali oglas.

axians-hrvatska-doo

Axians Hrvatska d.o.o. · Zagreb

Objavljeno danas
Eksterni

Project Manager (m/ž)

Prijavi se do 31.10.2026.

Opis posla

        - Vođenje infrastrukturnih i ICT projekata kroz sve faze životnog ciklusa.
- Upravljanje projektnim planom, budžetom, rokovima, opsegom i resursima.
- Koordinacija internih timova, stručnjaka i vanjskih partnera.
- Suradnja s klijentima na razumijevanju njihovih potreba i osiguravanju poslovne vrijednosti.
- Organizacija radionica i sastanaka za prikupljanje i analizu zahtjeva.
- Prepoznavanje i ublažavanje projektnih rizika te upravljanje promjenama.
- Osiguravanje visoke kvalitete isporuke projekta.
- Redovito izvještavanje klijenata, timova i menadžmenta o statusu projekta.
- Sudjelovanje u presales aktivnostima, procjeni zahtjeva i pripremi ponuda.
- Prepoznavanje prilika za razvoj suradnje i izgradnju partnerskih odnosa.

Uvjeti:
Naš idealni kandidat:
- Najmanje 5 godina iskustva u vođenju infrastrukturnih, IT ili tehnoloških projekata.
- Dokazano iskustvo upravljanja kompleksnim projektima s više timova i tehnologija.
- Uspješno upravljanje projektnim planovima, budžetima, rokovima i resursima.
- Iskustvo rada s Agile, Hybrid i/ili Waterfall metodologijama.
- Izvrsna komunikacija s klijentima i dionicima, usklađivanje interesa.
- Proaktivan, organiziran i usmjeren na rješenja.
- Sposobnost istovremenog upravljanja više projekata.
- Aktivno korištenje engleskog jezika.
- Dobro razumijevanje IT infrastrukture, cloud rješenja i mrežnih tehnologija.

Prednost imaju kandidati koji:
- Posjeduju međunarodne certifikacije iz područja upravljanja projektima (PMP®, PRINCE2®, PMI-ACP®, IPMA®, Scrum).
- Imaju iskustvo rada u sustav integratorima, IT infrastrukturi, managed services ili telekom okruženju.
- Imaju iskustvo vođenja projekata vezanih uz data centre, cloud migracije, mrežnu infrastrukturu, kibernetičku sigurnost ili digitalnu transformaciju.
- Imaju iskustvo sudjelovanja u presales aktivnostima i pripremi tehničko-komercijalnih ponuda.
- Razumiju financijske aspekte projekata i upravljanje profitabilnošću.

Osobine koje posebno cijenimo u Axiansu:
- ownership i preuzimanje odgovornosti
- razvijene komunikacijske i pregovaračke vještine
- timski duh i spremnost na suradnju
- fokus na klijenta i dugoročne partnerske odnose
- poduzetnički način razmišljanja i kontinuirano unapređenje načina rada

Benefiti:
Rad na vrhunskim tehnologijama
- rad na složenim Enterprise i Service Provider okruženjima
- prilika za rad s naprednim mrežnim tehnologijama i infrastrukturom
- suradnja s vodećim proizvođačima i stručnjacima iz industrije
Razvoj i napredovanje
- kontinuirano stručno usavršavanje i certifikacije
- osobni i profesionalni razvoj kroz rad na izazovnim projektima
- međunarodno radno okruženje i razmjena znanja unutar VINCI grupe
Radno okruženje i kultura
- THE BEST OF ICT WITH A HUMAN TOUCH – želimo da se od prvog dana osjećaš cijenjeno, uključeno i ugodno u našem timu
- „Ti" kultura i načelo otvorenih vrata za pitanja, prijedloge i komunikaciju
- međunarodno radno okruženje
- novi moderni ured na atraktivnoj lokaciji
- tjedno svježe voće za svaki ured
Fleksibilnost i ravnoteža privatnog i poslovnog života
- hibridni model rada
- dodatni dani godišnjeg odmora na zakonsku osnovicu
- bolovanje plaćeno 100% prema definiranoj godišnjoj kvoti dana
Nagrađivanje i sudjelovanje u uspjehu kompanije
- nagrađivanje radnih rezultata
- plaćene preporuke zaposlenika za nova zapošljavanja
- nagrade za otvaranje novih poslovnih prilika
- mogućnost kupnje dionica tvrtke te ostvarivanja prava na dodatne bonus dionice koje dodjeljuje kompanija
Zdravlje i sigurnost
- besplatni godišnji sistematski pregled
- popusti na dodatne zdravstvene preglede
- osiguranje radnika od smrti i posljedica trajne nesposobnosti za rad
- mogućnost korištenja Multisport kartice uz 50% sufinanciranja poslodavca
Financijske pogodnosti i podrška zaposlenicima
- božićnica i regres
- jubilarne nagrade
- potpora za rođenje djeteta
- darovi za djecu
- pogodnosti za korisnike PBZ banke
    

Kako se prijaviti

Pošaljite vaš životopis do 31.10.2026. koristeći kontakt opisan u oglasu ili koristite eksterni link.